การฝึกจัดการอารมณ์ เพื่อพัฒนาความฉลาดทางอารมณ์นี้จะส่งเสริมอาชีพของคุณ เนื่องจาก “ความฉลาดทางอารมณ์ละทักษะความเป็นผู้นำเป็นของคู่กัน” การแสดงความสามารถอย่างกระตือรือร้น เช่น ความอดทน การฟังอย่างกระตือรือร้น คิดบวก และความเห็นอกเห็นใจ สามารถช่วยให้คุณก้าวไปสู่บทบาทผู้นำหรือได้รับการเลื่อนตำแหน่งหรือเลื่อนตำแหน่งได้ และกลายเป็นผู้นำที่น่าเคารพ

การพัฒนาจิตวิทยาผู้นำในการสร้างทีมให้เป็นทีม ด้วยการสร้างพื้นที่ปลอดภัยให้เกิดขึ้นในองค์กร จำเป็นต้องมีกลยุทธ์ นโยบาย และการสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการสร้างพื้นที่ปลอดภัยทางใจให้พนักงาน